Redaktioneller

Newsfeed

Wir haben für Sie eine Vorauswahl an redaktionellen Inhalten zusammengestellt, die von Mediengesellschaften, Verlagen, Börsendiensten und Finanzblogs bereit gestellt werden. Hier können Sie sich einen schnellen Überblick über die Themen verschaffen, die im Augenblick von öffentlichen Interesse sind.
360o
Diese Seite teilen
Nachrichten aus Wirtschaft, Politik und den Finanzmärkten
In diesem Bereich unserer Nachrichtensektion stellen wir Ihnen redaktionelle Inhalte führender Verlage zur Verfügung.

Aktuelle Nachrichten

Leadership: Wie Führungskräfte ihr Team auf Veränderungen vorbereiten

Welche Fähigkeiten für einen Job gefragt sind, ändert sich rasend schnell. Damit alle mithalten können, müssen Führungskräfte ihr Team mit Umschulungen auf die Veränderungen vorbereiten.

Zeige mehr

Neil Pasrichas 2-Minuten-Übung für positives Denken

Der erste Blick morgens auf die überlange To-do-Liste verspricht keinen erfüllten Tag. Mit einer einfachen Übung finden Sie den richtigen Fokus und lernen, was sich wirklich lohnt.

Zeige mehr

Meditation macht Manager leistungsfähig und gelassen

Studien zeigen: Meditieren macht leistungsfähig, kreativ und gelassen. Die Gemeinde der Meditierenden wächst – auch in der Wirtschaft. Die größte Challenge: ohne Ziel zu starten.

Zeige mehr

Long Covid und ME/CFS am Arbeitsplatz: Ups, jetzt habe ich das böse Wort gesagt

Führungskräfte reden nicht gern darüber, aber heute muss es sein. Denn viele Arbeitskräfte leiden mittlerweile unter Long Covid oder ME/CFS. Für Unternehmen wird der hohe Krankenstand zum Problem. Zeit zu handeln.

Zeige mehr

Meditation macht Manager leistungsfähig, kreativ und gelassen

Studien zeigen: Meditieren macht leistungsfähig, kreativ und gelassen. Die Gemeinde der Meditierenden wächst – auch in der Wirtschaft. Die größte Challenge: ohne Ziel zu starten.

Zeige mehr

Führung: Richtig Fragen stellen

Viele Fragen von Führungskräften sind wie eine gefälschte Handtasche: sehen echt aus, aber fühlen sich nicht so an. Wer sein Unternehmen und Team sicher durch unsichere Zeiten führen will, muss die richtigen Fragen stellen.

Zeige mehr

Führung: Richtig Fragen stellen - Wollen Sie es wirklich wissen?

Viele Fragen von Führungskräften sind wie eine gefälschte Handtasche: sehen echt aus, aber fühlen sich nicht so an. Wer sein Unternehmen und Team sicher durch unsichere Zeiten führen will, muss die richtigen Fragen stellen.

Zeige mehr

Kommunikation: Wie Sie als Führungskraft die richtigen Fragen stellen - eine Anleitung

Gute Entscheidungen basieren auf guten Fragen. Ein großes Forschungsprojekt von drei IMD-Professoren zeigt, welche fünf Kategorien von Fragestellungen Führungskräfte kennen sollten. Eine Anleitung.

Zeige mehr

Kommunikation: Die Bedeutung von Fragen im KI-Zeitalter

Gute Entscheidungen basieren auf guten Fragen. Ein großes Forschungsprojekt von drei IMD-Professoren zeigt, welche fünf Kategorien von Fragestellungen Führungskräfte kennen sollten. Eine Anleitung.

Zeige mehr

Dresscode im Job: Ein Jackett lässt uns integrer wirken

Ein US-Forschungsteam fragte Probanden: Wen halten Sie für anständiger – Kollegen in formeller Kleidung oder im Freizeitlook? Das Ergebnis war eindeutig.

Zeige mehr

EU-Lieferkettengesetz: Deutsche Unternehmen vernachlässigen Nachhaltigkeit bei Zulieferern

Eigentlich sollte das EU-Lieferkettengesetz dazu führen, dass Unternehmen bei ihren Lieferanten stärker auf Nachhaltigkeit achten. Eine Umfrage zeigt nun: Hat nicht geklappt.

Zeige mehr

Mittagspause in Deutschland: Wie verbringen Angestellte ihre Pause? Eine Studie gibt Aufschluss

Wie die Franzosen mittags lange mit Kollegen im Restaurant sitzen? Das kommt für die meisten Deutschen nicht infrage. Eine Studie zeigt, wie Angestellte hierzulande ihre Mittagspause verbringen.

Zeige mehr

Gehalt verhandeln: Keine Angst vor Nachverhandlungen

Oft fürchten Bewerber, dass sie Unternehmen mit weiteren Forderungen bei Gehalt oder Benefits vergraulen. Diese Sorge ist unbegründet, zeigt eine aktuelle Studie.

Zeige mehr

Performance-Software: Wie sich Überwachung auf die Arbeitsleistung auswirkt

Überwachungssoftware ist in den USA gang und gäbe. Doch was macht das mit den Mitarbeitenden? Nichts Gutes, wie eine neue Studie beweist – es sei denn, die Vorgesetzten nutzen die Daten weise.

Zeige mehr

Unfaire Führung: Geben Sie es zu – Sie haben Lieblinge im Team

Kein Platz für Leute wie mich? Führungskräfte umgeben sich am liebsten mit Mitarbeitenden, die ähnlich ticken wie sie selbst. Das ist menschlich, aber ein Fehler. Management-Professorin Ginka Toegel und ihr Kollege Jean-Louis Barsoux wissen, was Führungskräfte in solchen Situationen tun sollten.

Zeige mehr

Selbstmanagement: Tipps, wie Sie mehr Zeit gewinnen

Zeitstress ist für viele ein Dauerthema auf der Arbeit. Lesen Sie hier, was Sie ändern können, um mehr Zeit zu gewinnen und stressfreier zu arbeiten.

Zeige mehr

Merger & Acquisitions: Wieso Fusionen und Übernahmen erfolgreicher sind als vor 20 Jahren

Früher galt: Rund 70 Prozent der Fusionen und Übernahmen gehen schief, nur 30 Prozent sind erfolgreich. Heute haben sich die Verhältnisse umgekehrt. Was ist passiert?

Zeige mehr

Neue Routinen entwickeln: Wie Sie Vorsätze umsetzen - und auch dabei bleiben

Wer seine Angewohnheiten langfristig verändern will, muss erst lernen, mit Misserfolgen umzugehen. Wie Sie Vorsätze umsetzen - und auch wirklich dabei bleiben.

Zeige mehr

Gewohnheiten: Wie Verbündete uns helfen, Ziele zu erreichen

Sie haben konkrete Vorsätze, machen auf dem Weg zum Ziel aber regelmäßig schlapp? Dann verschaffen Sie sich Rückenwind: mit Verbündeten und der Macht der Verbindlichkeit.

Zeige mehr

Donald Trump und Kamala Harris im TV-Duell: Die Komponenten für überzeugende Auftritte

Im TV-Duell zwischen Donald Trump und Kamala Harris gilt das Gleiche wie in einem Meeting im Unternehmen. Gepunktet hat vor allem derjenige, der mit Gestik, Stimme und Narrativ begeistert. Eine Anleitung, die auch bei der eigenen Karriere hilft.

Zeige mehr

Showing 41 to 60 of 161 entries

DDH würdigt das Urheberrecht der Nachrichtenverlage und zeigt mit Respekt für das geistige Eigentum der Redaktionen nur einen kleinen Teil der Nachricht bzw. des veröffentlichten Artikels an. Die Informationen hier dienen dem Zweck, sich schnell und gezielt einen Überblick über aktuelle Trends und Entwicklungen machen zu können. Bei Interesse an Einzelthemen klicken Sie gerne auf ein Nachrichtenelement. Wir leiten Sie dann an das Verlagshaus und zum entsprechenden Artikel weiter.

· Actio recta non erit, nisi recta fuerit voluntas ·